Agnes Bauer, Simone Bergande & Beate Kern
Längere Lebensarbeitszeiten, Fachkräftesicherung und Anpassung an Märkte mit hoher Innovationsrate erfordern in Produktion und Handwerk Flexibilität auf Seiten der Mitarbeitenden und der Unternehmen. Kann es gelingen die unternehmerische Flexibilität durch Mitarbeiterflexibilität langfristig zu erhalten? Durch die ereignisorientierte Begleitung von Mitarbeitenden wird eine Sensibilisierung bezüglich Lernbewusstheit und Lerngestaltungskompetenz erprobt. Die Habermaaß GmbH sowie Unternehmen des Elektrohandwerks setzen interne bzw. externe Entwicklungsbegleiter in der Praxis ein.
Samstag, 19.05.2012, 09:50 - 10:45 Uhr